Responsable de produit

Virtuel Numéro de demande 354
19 juillet 2021
Groupe Média TFO est une entreprise unique où les employés partagent une même passion pour les contenus éducatifs et culturels. Invités à mettre en valeur leur créativité, les employés de Groupe Média TFO évoluent dans un environnement en transformation, tant en ce qui concerne les technologies que les habitudes de consommation des médias. A Groupe Média TFO, nous garantissons à nos collaborateurs des emplois captivants et un environnement de travail stimulant. Vous souhaitez participer à cette aventure et mettre vos talents à contribution ?  Si oui, vous avez frappé à la bonne porte.

Responsable de produit [élémentaire / secondaire - 2 ouvertures]

Contractuel

Poste non syndiqué — à partir de 78 820,90 $/an

Lieu de travail : Virtuel — 35 heures/semaine


Sous la responsabilité de la Directrice, Ressources pédagogiques, la personne en poste est responsable de la définition et de l’évolution des ressources pédagogiques pour l’Élémentaire du projet des Modules d’apprentissages en ligne pour l’Élémentaire en Ontario (MALEO) / CEL SO.

La personne en poste collaborera avec les équipes internes et externes impliquées dans le cycle de développement des MALÉO afin de garantir l’excellence de l’expérience utilisateur et de la qualité pédagogique du produit.

Fonctions principales :

  • Représenter la vision pédagogique du produit MALEO / CEL SO auprès du ministère de l’Éducation de l’Ontario, des équipes pédagogiques et des équipes techniques ;

  • S’assurer que le produit MALEO / CEL SO est aligné avec la vision pédagogique du ministère de l’Éducation de l’Ontario et de TFO ;

  • Définir la vision pédagogique et les normes internes de conception et révision pédagogiques ;

  • Guider, en collaboration avec les équipes pédagogique, technique et gestion de projet, le développement, la conception et l’élaboration des spécifications des MALEO / CEL SO incluant la documentation de la vision pédagogique, les cahiers des charges, les gabarits de travail et les feuilles de route ;

  • Définir les besoins UX et OAI en collaboration avec les équipes techniques pour les éléments de base ;

  • S’assurer que les critères et commentaires relatifs à la pédagogie des tierces parties sont intégrés dans la vision pédagogique des MALEO / CEL SO et les directives données aux concepteurs pédagogiques et experts de matière principaux afin que ceux-ci les relaient auprès des équipes pédagogiques ;

  • Comprendre les besoins des utilisateurs, les tendances du marché et les solutions existantes en s’appuyant sur des études, la recherche, des tests utilisateurs, ainsi que le partage d’expérience de nos partenaires ;

  • Développer, collecter, classer et prioriser des idées d’amélioration des MALEO / CEL SO ;

  • Évaluer l’impact des MALEO " CEL SO sur l’apprentissage des élèves et les pratiques des enseignants et des parents en s’appuyant sur des données ;

  • Définir les indicateurs clés de performance et proposer des améliorations ;

  • Définir et garantir la valeur pédagogique des MALEO / CEL SO ;

  • Travailler avec les concepteurs pédagogiques et les experts de matières principaux pour mettre en place les bonnes pratiques et s’assurer que les équipes pédagogiques sont alignées sur la vision pédagogique ;

  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences :


  • Diplôme postsecondaire dans une discipline pertinente ;

  • Au moins 5 ans d’expérience en technopédagogie ;

  • Au moins 5 ans d’expérience en enseignement au niveau élémentaire / secondaire, en Ontario ;

  • Expérience au niveau des intégrations avec des plateformes éducatives, un atout ;

  • Connaissances des méthodes agiles (Scrum, FDD, Lean, etc.) ;

  • Connaissance des outils d’auteur (Storyline, Articulate, Captivate, etc.)  ;

  • Familiarité avec le design thinking ou toute autre méthode de gestion d’innovation, un atout ;

  • Excellentes compétences rédactionnelles en français ;

  • Expérience en développement de ressources pédagogiques pour adultes ;

  • Habiletés en communication, notamment présentation orale ;

  • Fortes habiletés en gestion du temps pour pouvoir travailler sur plusieurs projets et tâches simultanément et respecter les échéanciers ;

  • Expérience démontrée de collaborer et de travailler en équipe ;

  • Souci du détail ;

  • Bilinguisme français/anglais.

Le Groupe Média TFO est engagé envers l’équité en matière d’emploi et tient à se doter d’un personnel compétent et diversifié, à l’image de la communauté francophone qu’il dessert. Les personnes appartenant à une communauté de minorité visible ou autochtone, les femmes, LGBTQIA2+ ainsi que les personnes handicapées sont ainsi encouragées à poser leur candidature.

 

Des accommodements sont offerts sur demande pour les candidats qui participent à chaque étape du processus d’embauche, y compris pendant le processus d’entrevue. Veuillez contacter Jean-Sébastien Bélanger à jsbelanger@tfo.org si vous avez besoin d’accommodements à toute étape.